Turinys
- Pagrindinis skirtumas
- Palyginimo diagrama
- Kas yra verslininkas?
- Kas yra Intrapreneur?
- Pagrindiniai skirtumai
Pagrindinis skirtumas
Verslininkas tampa žinomu kaip asmuo, turintis potencialą investuoti pinigus į įmonę dėl pavojaus ir valdantis šią agentūrą po jų administracija. Puslapyje „Intrapreneur“ tampa žinomu kaip žmogumi, kuris dirba įmonės viduje, daugiausia kaip prižiūrėtoju ir iškelia revoliucines idėjas, kurios skatina susižavėjimą ir reklamą tai grupei.
Palyginimo diagrama
| Pagrindas | Verslininkas | Intrapreneur |
| Apibrėžimas | Konkretus asmuo, turintis potencialą investuoti šiek tiek pinigų į įmonę dėl pavojaus ir eksploatuojančią agentūrą po jų administracija. | Konkretus asmuo, dirbantis įmonės viduje, daugiausia kaip prižiūrėtojas, ir kyla revoliucinių idėjų, kurios skatina susižavėjimą ir reklamą tai grupei. |
| metodas | Technika, kurios imasi žmogus, dirbantis kaip verslininkas, visada išlieka intuityvi. | Visada atsižvelkite į grupės būklę ir tada pasiūlykite planus, kurie turėtų terapinę kainą. |
| Priklausomybė | Visada lieka nešališkas ir naudojasi savo daiktais verslui valdyti ir atlikti pakeitimus. | Visada dirba su daiktais, kuriuos jiems suteikė įmonė ir kurie dėl šios realybės veikia priklausomai. |
| Nauda | Kūryba ir esminė vieta visoje rinkoje. | Keisti ir atnaujinti grupės plėtrą ir darbo paprotį. |
| Dirba | Fokusuoja ir veikia iš porų ir odos. | Veikia iš visų agentūrų. |
Kas yra verslininkas?
Verslininkas tampa žinomu kaip asmuo, turintis potencialą investuoti pinigus į įmonę dėl pavojaus ir valdantis šią agentūrą po jų administracija. Kažkas, kas treniruojasi atradęs išdrįsimą nesunkiai susitarti dėl atvirų durų pranašumo, ir, būdamas vyriausiasis, pasirenka, kas, kaip ir koks nuoširdumo ar administracijos kiekis bus pristatytas. Verslininkas, kaip drąsus konkretus asmuo, siūlo atsitiktinį kapitalą, atranda ir kontroliuoja įmonės pratybas. Konkretus įmonės asmuo yra individualus savininkas, bendrininkas arba tas, kuris turi pagrindinę dovanų dalį sujungtoje klajonėje. Verslo vizionieriai prisiima įsipareigojimą bet kurioje finansų sistemoje. Tai yra paprasti gyventojai, kurie mokosi teisingų dalykų ir mokosi, kad galėtų imtis gerų naujų idėjų, kaip reklamuotis, ir nuspręsti dėl tikslių alternatyvų, skatinančių pelną. Kaip būtų, jei imtumėmės gana daug atributų ir gabumų, padedančių įmonės vizionieriui sėkmingai įgyvendinti. Atsparumas rizikuojantiems yra svarbi pirminė įmonės vizionierių kokybė. Galite pagalvoti apie pavojų, kurio imamasi ieškant judesio, neatsižvelgiant į grėsmę, kad bus padaryta žalingų pasekmių kulka. Įkurti įmonę yra pavojinga ir dar labiau, kol jūs naudojate grynuosius pinigus. Dabar ir kai tik gausite papildomą pavojų, galite įtikinti spekuliantus pažymėti savo naują tikslą ar suformuoti verslininkų grupę, kaip bando tai padaryti Eddie. Dienos pabaigoje galbūt nepaisysite pavojaus tiems, kurie pradės vieną kitą verslą ir tobulės.
Kas yra Intrapreneur?
Intrapreneuras tampa žinomu kaip individas, kuris dirba įmonės viduje, daugiausia kaip prižiūrėtojas ir iškelia revoliucines idėjas, kurios skatina susižavėjimą ir reklamą tai grupei. Didžiulis novatorius yra vadovas, kuris suteikia specialistui ir padeda gaminti vieną kitą prekę, nesijaudindamas dėl to, ar prekės bus tinkamos, ar ne. Ne mažiau svarbus dalykas yra tas pats asmuo, kuris susiduria su akivaizdžiu pavojumi, kai straipsnis nepaiso pajamų. Didžiulis novatorius ir toliau gaus kompensaciją, nepaisydamas grėsmės, kad straipsnis nepaisys jos ekspertizės būdu. Didžiulis novatorius, kurio pagrindinės procedūros yra visos grupės, o ne visos įmonės. Didžiulis novatorius nuolat sprendžia konkretų scenarijų, kaip didėjančio pelningumo pavyzdį, todėl jam reikia gabumų, ypač susijusių su jo darbu. Didžiulis novatorius rizikuoja ir skatina įsitraukti į įmonės viduje didesnį aptarnavimą įmonės koronarinėje širdyje, naudodamas išplėstas prekes ir įmones. Tikriausiai bus išnagrinėta ilgalaikė priklausomybė, siekiant atskirti ir padėti darbuotojams, kurių įmonės gabumai ir vaizduotės gebėjimai verčia juos tapti reikiamu varžovu eiti į grupę priklausančių verslumo krypčių link, tačiau vis dėlto iš esmės yra svarbu išlikti atstovais. Vos kelios organizacijos paskyrė revoliucinio darbo (MTEP) darbo vietas, kurių viduje dirbantiems darbuotojams patikėta ištirti koncepcijas, kurios leis grupei išlikti susitelkusiai. Įvairios grupės supranta pagreitėjusių pokyčių potencialą - idėją, gautą surinkus, kuri padeda atstovams vertinti, išdėstyti, pateikti ir kurti, kad užpildytų kaip krūva, kad būtų galima atskirti naujas uždarbio galimybes.
Pagrindiniai skirtumai
- Verslininkas tampa žinomu kaip asmuo, turintis potencialą investuoti pinigus į įmonę dėl pavojaus ir valdantis šią agentūrą po jų administracija. Puslapyje „Intrapreneur“ tampa žinomu kaip žmogumi, kuris dirba įmonės viduje, daugiausia kaip prižiūrėtoju ir iškelia revoliucines idėjas, kurios skatina susižavėjimą ir reklamą tai grupei.
- Technika, kurios imasi žmogus, dirbantis kaip verslininkas, visada išlieka intuityvi, nes jie turėtų pasiūlyti jums naujų idėjų ir padaryti įmonę visiškai kitokią nei kitos. Kita vertus, vidinis verslininkas visada atsižvelgia į grupės būklę ir tada pasiūlo planus, kurių kaina yra terapinė.
- Verslininkas visada laikosi nešališkumo ir naudojasi savo daiktais, kad galėtų valdyti verslą ir atlikti pakeitimus. Kita vertus, vidinis verslininkas visada dirba su įmone jiems suteiktais daiktais ir dėl šios realybės priklauso priklausomai.
- Esminė verslininko vieta virs kūryba ir esmine vieta visoje rinkoje. Kita vertus, pagrindinis vidinio verslininko atlikimas virsta grupės plėtros ir darbo papročių pakeitimu ir atnaujinimu.
- Verslininkas visada sutelkia dėmesį ir dirba iš porų ir odos, o verslininkas visada dirba iš visų agentų.
